Atvejo vadybininkas

bendradarbiaudamas su seniūnijomis, socialinių paslaugų įstaigomis, nevyriausybinėmis organizacijomis, sveikatos priežiūros paslaugas teikiančiomis ir kitomis įstaigomis bei organizacijomis atlieka potencialių pagalbos ir paslaugų stokojančių asmenų, turinčių intelekto ir (ar) psichikos negalią (toliau – Asmenys) paiešką; atlieka asmens situacijos analizę ir poreikių vertinimą kompleksinei pagalbai gauti; informuoja ir konsultuoja tikslinės grupės Asmenis apie galimybę gauti socialines, sveikatos priežiūros, užimtumo, teisines ir kitas kompleksines paslaugas; prisideda ir, esant Asmens sutikimui, dalyvauja įgyvendinant Asmens su negalia teisių apsaugos agentūros (toliau – Agentūros) parengtą individualų planą, rengia Asmens kompleksinį individualios pagalbos planą (toliau – Planas); inicijuodamas, koordinuodamas ir kontroliuodamas Plano įgyvendinimą, atvejo vadybininkas: organizuoja atvejo vadybos posėdžius (pagal poreikį); tarpininkauja Asmeniui, kreipdamasis į kitas valstybės ir (ar) savivaldybių institucijas, įstaigas ir (ar) organizacijas, kuriose Asmuo gali gauti pagalbą; telkia Asmens kompleksinės pagalbos teikėjus ir inicijuoja, organizuoja ir koordinuoja Plano įgyvendinimą, nuolat palaikydamas kontaktą su Asmens kompleksinės pagalbos teikėjais; parengia Plano įgyvendinimo grafiką, ne rečiau kaip kas mėnesį vykdo atvejo stebėseną ir atlieka reikiamas korekcijas Plane, atsižvelgdamas į Asmens situacijos pokyčius; teikia informaciją ir siūlymus dėl pagalbos ir paslaugų Asmenims trūkumą Savivaldybėje; esant poreikiui, lydi Asmenį pas Asmens kompleksinės pagalbos teikėjus; bendradarbiaudamas su Asmens pagalbininkais priima sprendimus, teikia siūlymus dėl Asmenų veiksnumo apribojimo bylų peržiūros ir (arba) kartu su pagalbininku priimant sprendimus dalyvauja atliekant Asmenų, kuriuos prašoma pripažinti neveiksniais ar ribotai veiksniais vertinimą, ir teikia savo išvadas dėl šių asmenų teisinio veiksnumo apribojimo ir kt.