Šiaulių Centro pradinė mokykla

Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas: 1. skatina mokinius pažinti savo asmenybės savybes, interesus, gabumus, įgūdžius ir jų sąsajas su karjera; 2. sudaro sąlygas visiems mokiniams įgyti naujų ir ugdyti turimas karjeros kompetencijas: žinias, gebėjimus ir nuostatas apie save, mokymosi, saviraiškos bei užtikrina karjeros kompetencijų ugdymo ilgalaikį poveikį bei tęstinumą; 3. plėtoja supratimą apie darbo galimybes ir karjerą; 4. ugdo pozityvią nuostatą mokymosi ir darbo (karjeros) atžvilgiu; 5. skatina gebėjimus sieti savo mokymosi rezultatus, kompetencijas, gabumus ir interesus su karjeros pasirinkimais; 6. išugdo gebėjimus kelti gyvenimo ir karjeros tikslus, spręsti karjeros vystymo (plėtojimo) klausimus, priimti ir įgyvendinti karjeros sprendimus; 7. padeda mokiniui stiprinti savo sąmoningumą, motyvaciją ir atsakomybę už sprendimus; 8. teikia kokybiškas ir prieinamas karjeros paslaugas (ugdymo karjerai, karjeros konsultavimo, karjeros informavimo), profesinio veiklinimo paslaugas mokyklos mokiniams. 9. Svarbiausios konkrečios veiklos yra: 9. 1. teikti asmenines ir grupines konsultacijas karjeros klausimais mokiniams; 9. 2. fiksuoja mokyklos veiklos ir SKU kalendoriuose ugdymo karjerai renginius, jų viešinimą; 9. 3. organizuoti profesinį veiklinimą (pasitelkiant informacines sistemas ir kitas priemones – pažintinius vizitus, renginius, ekskursijas, susitikimus su švietimo įstaigų atstovais, darbdaviais ir kitais asmenimis); 9. 4. teikti karjeros planavimui bei vystymui (plėtojimui) reikalingą informaciją mokiniams ir kitai mokyklos bendruomenei; 9. 5. supažindinti mokyklų mokinius, mokytojus, tėvus su mokykloje teikiamomis karjeros paslaugomis, programomis, mokymo formomis, ugdomomis kompetencijomis bei mokymosi sąlygomis; 9. 6. supažindinti su profesinės veiklos ir užimtumo sritimis; 9. 7. organizuoti ir koordinuoti karjeros paslaugų sistemos veiklą ir plėtojimą savo mokykloje, įgyvendinti ugdymo karjerai programą ir kt.